Słów kilka na temat PUP. Na koniec roku 2012 mieliśmy 3369
bezrobotnych. Tę armię ludzi pozbawionych pracy obsługuje 29 pracowników.
Budżet PUP wyniósł na rok 2012 – 1.245.885 zł. Wynagrodzenia i pochodne od nich
pochłaniają 1.081.605 zł (86,8%). W tej kwocie mieszczą się wynagrodzenia
finansowane z Funduszu Pracy w kwocie 217.800 zł. Na funkcjonowanie PUP
pozostaje 164.280 zł rocznie.
W strukturze PUP jest kilka jednostek organizacyjnych. W
Centrum Aktywizacji Zawodowej zatrudnionych jest 12 osób, w Pionie Działań Informacyjno
– Ewidencyjnych – 7 osób, Pion Działań Wspomagających – 9 pracowników, dyrektor
– 1 osoba.
Na 29 pracowników PUP 19 osób ma wykształcenie wyższe
(65,5%), 1 osoba policealne, 8 – średnie, 1 – podstawowe.
W 2012 roku średnie wynagrodzenie brutto pracowników zatrudnionych
w PUP wyniosło 2254 zł. Średnia ta wyliczona jest z kadrą kierowniczą. Średnie
wynagrodzenie pracowników PUP bez kadry kierowniczej wyniosło w 2012 r – 1921 zł
brutto. Środki na wynagrodzenia dla pracowników PUP pochodzą w części z budżetu
powiatu oraz Funduszu Pracy.
Minister właściwy do spraw pracy przekazuje samorządom powiatowym z
Funduszu Pracy 7% kwoty limitu Funduszu Pracy ustalonej na rok poprzedni na
realizację programów na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków
bezrobocia i aktywizacji bezrobotnych, z przeznaczeniem na finansowanie kosztów
zatrudnienia pracowników powiatowych urzędów pracy.
Wydatki PUP na aktywne formy formy przeciwdziałania bezrobociu w 2012 r.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz